ANALISIS PENGARUH DISIPLIN KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada Karyawan Bagian Produksi PT. Nyonya Meneer Semarang)
Human resources are the main actors as a mover and deciding the course of a firm. Therefore, human resources are a valuable asset the company must be managed as best as possible in order to provide maximum contribution. Because the company's success in achieving its objectives determined by the...
Đã lưu trong:
| Những tác giả chính: | , |
|---|---|
| Định dạng: | Academic Paper |
| Được phát hành: |
2015-05-08.
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://eprints.undip.ac.id/46493/ |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Internet
http://eprints.undip.ac.id/46493/3rd Floor Main Library
| Số hiệu: |
A1234.567 |
|---|---|
| Sao chép 1 | Sẵn có |