PENGARUH AKUNTABILITAS PUBLIK, KEJELASAN SASARAN ANGGARAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH (STUDI EMPIRIS PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH KABUPATEN JEMBER)

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui dan menguji pengaruh akuntabilitas public terhadap kinerja Manajerial; untuk mengetahui dan menguji pengaruh terhadap kinerja Manajerial Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kabupaten Jember; untuk mengetahui dan menguji pengaruh desentralisasi terhadap kinerja...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: NUGRAHENI, PONTI PRIMASTUTI AULIA (Author)
Other Authors: Wardayanti, Siti Maria (Contributor), Sudarno (Contributor)
Format: Academic Paper
Published: 2016-05-17T08:15:35Z.
Subjects:
Online Access:Get Fulltext
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
LEADER 02308 am a22002293u 4500
001 repository_unej_123456789_74045
042 |a dc 
100 1 0 |a NUGRAHENI, PONTI PRIMASTUTI AULIA  |e author 
100 1 0 |a Wardayanti, Siti Maria  |e contributor 
100 1 0 |a Sudarno  |e contributor 
245 0 0 |a PENGARUH AKUNTABILITAS PUBLIK, KEJELASAN SASARAN ANGGARAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH (STUDI EMPIRIS PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH KABUPATEN JEMBER) 
260 |c 2016-05-17T08:15:35Z. 
500 |a 120810301130 
500 |a http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/74045 
520 |a Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui dan menguji pengaruh akuntabilitas public terhadap kinerja Manajerial; untuk mengetahui dan menguji pengaruh terhadap kinerja Manajerial Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kabupaten Jember; untuk mengetahui dan menguji pengaruh desentralisasi terhadap kinerja Manajerial Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kabupaten Jember. Jenis penelitian yang dipakai adalah penelitian explanatory. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Jember yang terdiri dari 15 Kepala Dinas, 7 Kepala Badan dan 3 Kepala Kantor. Jumlah populasi sebesar 726 pegawai Pemerintah Daerah Kabupaten Jember. Variabel dikelompokkan menjadi dua kelompok yaitu variabel bebas atau independen (X) yang terdiri variabel akuntabilitas publik (X1), kejelasan sasaran anggaran (X2) dan desentralisasi (X3), variabel terikat atau dependent (Y) yaitu kinerja manajerial. Berdasarkan hasil analisis data menunjukkan hasil kesimpulan bahwa akuntabilitas publik berpengaruh signifikan terhadap kinerja Manajerial Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kabupaten Jember. Kejelasan sasaran anggaran berpengaruh signifikan terhadap terhadap kinerja Manajerial Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kabupaten Jember. Desentralisasi terhadap kinerja Manajerial Satuan Kerja Perangkat Daerah di Kabupaten Jember. 
546 |a id 
690 |a akuntabilitas publik 
690 |a kejelasan sasaran anggaran 
690 |a desentralisasi dan kinerja manajerial 
655 7 |a Undergraduat Thesis  |2 local 
787 0 |n http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/74045 
856 4 1 |u http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/74045  |z Get Fulltext