ANALISIS KELEMBAGAAN DAN STRATEGI YANG MENDUKUNG KOPERASI UNIT DESA DI KABUPATEN JEMBER (Studi Koperasi Unit Desa " Rama" di Kecamatan Patrang, Kabupaten Jember)
KUD merupakan salah satu kelembagaan yang berperan penting dalam peningkatan kesejahteraan masyarakat kelas menengah kebawah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja kelembagaan dan strategi apa yang sesuai diterapkan untuk meningkatkan dan mengembangkan kelembagaan yang ada di Kabupaten J...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | , |
| Format: | Academic Paper |
| Published: |
2017-03-09T07:36:32Z.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Get Fulltext |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| LEADER | 02726 am a22002293u 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | repository_unej_123456789_79594 | ||
| 042 | |a dc | ||
| 100 | 1 | 0 | |a Suwarno, Bambang Edi |e author |
| 100 | 1 | 0 | |a Herman Cahyo |e contributor |
| 100 | 1 | 0 | |a Badjuri |e contributor |
| 245 | 0 | 0 | |a ANALISIS KELEMBAGAAN DAN STRATEGI YANG MENDUKUNG KOPERASI UNIT DESA DI KABUPATEN JEMBER (Studi Koperasi Unit Desa " Rama" di Kecamatan Patrang, Kabupaten Jember) |
| 260 | |c 2017-03-09T07:36:32Z. | ||
| 500 | |a 120810101105 | ||
| 500 | |a http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/79594 | ||
| 520 | |a KUD merupakan salah satu kelembagaan yang berperan penting dalam peningkatan kesejahteraan masyarakat kelas menengah kebawah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja kelembagaan dan strategi apa yang sesuai diterapkan untuk meningkatkan dan mengembangkan kelembagaan yang ada di Kabupaten Jember. Kegiatan kelembagaan KUD saat ini di pengaruhi beberapa faktor antara lain faktor kepemimpinan, faktor manajemen, faktor sumber daya manusia, faktor sumber daya modal, dan hubungan eksternal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja suatu kelembagaan dan menegtahui strategi yang sesuai untuk diterapkan dalam rangka meningkatkan fungsi dan peran dari KUD yang ada di Kabupaten Jember. Metode analisis yang digunakan adalah Organization Capacity Assessment Tool (OCAT) untuk mengetahi kinerja kelembagaan dan Analisis SWOT untuk menentukan strategi kelembagaan. Hasil studi menggunakan analisis OCAT penilaian dari para responden baik yang berasal dari internal dan eksternal kelembagaan KUD Rama Patrang terlihat bahwa variabel kepemimpinan pada organisasi KUD di Kabupaten Jember mendapat nilai paling tinggi, yaitu 3,6. Variabel selanjutnya adalah manajemen mendapat nilai 3,3; variabel sumber daya manusia mendapat nilai 3,4; variabel sumber daya keuangan yang berada di lembaga mendapat nilai 3.6. Variabel yang berbasis pada eksternal lembaga yaitu hubungan eksternal mendapat nilai sama yaitu 3,8 menunjukan bahwa kelembagaan KUD berada pada tahap pengembangan sedangkan analisis SWOT menunjukan bahwa KUD berada pada kuadran tiga (positif, negatif) dengan sumbu (X) 0,09757 dan sumbu (Y) -0,060052 yang artinya perusahaan memiliki ancaman yang besar tetapi di ikuti dengan peluang yang juga besar. Perlu pembenahan pada kepemimpinan, manajemen, sumber daya manusia, modal dan hubungan eksternal untuk meningkatkan kembali keberadaan KUD Rama yang ada di Kecamatan Patrang. | ||
| 546 | |a id | ||
| 690 | |a KUD | ||
| 690 | |a Kelembagaan | ||
| 690 | |a Kinerja | ||
| 655 | 7 | |a Undergraduat Thesis |2 local | |
| 787 | 0 | |n http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/79594 | |
| 856 | 4 | 1 | |u http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/79594 |z Get Fulltext |