Penerapan Sistem Penilaian Kinerja Berbasis E-Kinerja Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Banyuwangi (Implementation of Performance Appraisal System Based on E-Performance on Employee Achievement Through Job Satisfaction as An Intervening Variable on Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Banyuwangi)
e-Journal Ekonomi Bisnis dan Akuntansi, 2019, Volume VI (1) : 175-180
Enregistré dans:
| Auteurs principaux: | , , |
|---|---|
| Format: | Academic Paper |
| Publié: |
2019-07-03T07:17:50Z.
|
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | Get Fulltext |
| Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Internet
Get Fulltext3rd Floor Main Library
| Cote: |
A1234.567 |
|---|---|
| Exemplaire 1 | Disponible |