PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI: Studi pada Pegawai Dinas Perkebunan Provinsi Jawa Barat
Permasalahan dalam penelitian ini adalah Kinerja Pegawai di Dinas Perkebunan Provinsi Jawa Barat.. Untuk meningkatkan kinerja organisasi yang diharapkan, dibutuhkan kinerja yang tinggi dari Pegawainya. Dalam penelitian ini dikaji bahwa Komitmen Organisasi dan motivasi dapat meningkatkan kinerja Pega...
Saved in:
Main Author: | Ramadhan, Faldi Akhmad (Author) |
---|---|
Format: | Academic Paper |
Published: |
2015-05-25.
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.upi.edu/24264/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENGELOLAAN SUMBER DAYA AIR PROVINSI JAWA BARAT
by: Tania Lustanti, -
Published: (2019) -
PENGARUH PENEMPATAN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI SUB BAGIAN KEPEGAWAIAN DAN UMUM DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA BARAT
by: Lina Rosliana, -
Published: (2019) -
PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI, DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
by: Rahayuningsih, Sri
Published: (2018) -
PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA BARAT
by: Agustina, Sugiarti
Published: (2017) -
PENGARUH IMPLEMENTASI REMUNERASITERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN UMUM DANKEPEGAWAIAN DINAS PENDIDIKAN PROVINSI JAWA BARAT
by: Nurhayati, Elis
Published: (2017)