PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BIRO KEPEGAWAIAN UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
Permasalahan yang dikaji dalam penelitian ini adalah rendahnya lingkungan dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai di Biro Kepegawaian Universitas Pendidikan Indonesia. Hal tersebut ditandai dengan naik turunnya kehadiran pegawai setiap tahunnya dan hasil Penilaian Prestasi Kerja (PPK) yang dinil...
Saved in:
Main Author: | Faradina, Vidya Dwi (Author) |
---|---|
Format: | Academic Paper |
Published: |
2017-07-27.
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.upi.edu/33136/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH LINGKUNGAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN KEPEGAWAIAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN (BKPP) KABUPATEN BANDUNG
by: Dwi Phayana Rohandani, -
Published: (2018) -
DAMPAK IMPLEMENTASI SISTEM KEARSIPAN DAN SARANA PRASARANA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI BIRO KEPEGAWAIAN UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
by: Hilmiyanti, Finia
Published: (2017) -
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, DISIPLIN KERJA, DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PNS BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA BLITAR
by: SUMARSONO, Patria
Published: (2016) -
PENGARUH ORIENTASI GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI DI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA BANDUNG
by: Sugina, Gina
Published: (2016) -
Pengaruh Implementasi ISO 9001:2008 Terhadap Kinerja Melalui Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Pegawai pada UPT Perpustakaan Universitas Jember
by: NADHIFAH, Khusnun, et al.
Published: (2020)