PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN WORK ENGAGEMENT TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF KARYAWAN DI PT. JASA MARGA CABANG PURBALEUNYI BANDUNG
Dewi Kania (1406972), "Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Work Engagement terhadap Perilaku Kerja Inovatif Karyawan Di PT. Jasa Marga Cabang Purbaleunyi Bandung". Di bawah bimbingan Dr. H. Syamsul Hadi Senen. M.M dan Masharyono, A.P., S.Pd., M.M. Persaingan antar perusahaan di era...
Saved in:
Main Author: | Dewi Kania, - (Author) |
---|---|
Format: | Academic Paper |
Published: |
2018-08-29.
|
Subjects: | |
Online Access: | http://repository.upi.edu/35772/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. JASA MARGA CABANG PURBALEUNYI BANDUNG
by: Puteri, Annisa Kharisma
Published: (2016) -
PENGARUH KONTRAK PSIKOLOGIS TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN WORK ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
by: Ukiningtyas, Ahimsa
Published: (2016) -
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN
by: Oktindari, Sopi
Published: (2016) -
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN INOVATIF TERHADAP EFEKTIVITAS ORGANISASI
by: Fauzi, Hilman Ahmad
Published: (2016) -
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Pelatihan, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT BNI (Persero) Tbk Kantor Cabang Probolinggo
by: PUSPITA, Amalia
Published: (2020)