PENGARUH MOTIVASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP PRESTASI KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM BINA MARGA DAN PENGAIRAN KABUPATEN SITUBONDO

PENGARUH MOTIVASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP PRESTASI KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM BINA MARGA DAN PENGAIRAN KABUPATEN SITUBONDO

Setiap organisasi yang ingin berhasil dalam mencapai tujuannya harus selalu berusaha untuk meningkatkan kinerjanya. Faktor-faktor yang dapat mempengaruhi prestasi kerja pegawai menurut teori dan kajian empiris adalah motivasi, pengembangan karir, dan komitmen organisasi. Penelitian ini bertujuan unt...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Rahdian, Ery Sandhi Dwi (Author)
Other Authors: Toha, Akhmad (Contributor), Wahyudi, Edy (Contributor)
Format: Academic Paper
Published: 2015-12-10T10:08:41Z.
Subjects:
Thesis
Online Access:Get Fulltext
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!

Internet

Get Fulltext

3rd Floor Main Library

Holdings details from 3rd Floor Main Library
Call Number: A1234.567
Copy 1 Available

Similar Items