Analisis pengaruh faktor-faktor konflik terhadap kinerja karyawan ( Suatu studi pada pabrik gula Tjoekir Jombang)
Penelitian ini mengambil responden sebanyak 62 responden dengan metode pengambilan sampel acak berganda (simple random sampling) menggunakan cara prosentase (Propostionate sampling). Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi berganda (multiple linear regression) dan uji statistik.
সংরক্ষণ করুন:
| প্রধান লেখক: | |
|---|---|
| অন্যান্য লেখক: | , |
| বিন্যাস: | Academic Paper |
| প্রকাশিত: |
2016-01-06T08:16:30Z.
|
| বিষয়গুলি: | |
| অনলাইন ব্যবহার করুন: | Get Fulltext |
| ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
আন্তর্জাল
Get Fulltext3rd Floor Main Library
| ডাক সংখ্যা: |
A1234.567 |
|---|---|
| প্রতিলিপি 1 | লভ্য |