PENGARUH KNOWLEDGE SHARING DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT POS INDONESIA (PERSERO) TABANAN
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya permasalahan yaitu terkait turunnya pencapaian kinerja karyawan dari tahun 2016-2018 dan bertambahnya jumlah karyawan yang tidak masuk kerja. Dengan menurunnya kinerja karyawan PT Pos Indonesia (Persero) Tabanan jika dibiarkan terus-menerus akan berdampak...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Academic Paper |
| Được phát hành: |
2019-07-24.
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://repository.upi.edu/37189/ |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Internet
http://repository.upi.edu/37189/3rd Floor Main Library
| Số hiệu: |
A1234.567 |
|---|---|
| Sao chép 1 | Sẵn có |